VALEO ENGINE COOLING

1100 East Barachel Lane

Greensburg, IN USA

47240-1200

001.812.527.3114

Mounia NEJMI promotion 2006

Mon stage s’est déroulé durant 6 semaines chez Valéo à Greensburg dans l’État de l’Indiana, aux États Unis. Cette entreprise, fabrique et vend des composants, des systèmes pour l’automobile et les poids lourds. Valéo est un groupe industriel indépendant et international.

J’ai souhaité faire mon stage aux Etats Unis pour faire progresser ma connaissance de l’ anglais, pour découvrir un nouveau pays d’autant plus que j’avais des facilités d’hébergement.

Ce lieu de stage m’a été proposé par mon frère qui travaille dans cette société.

Présentation de  Valéo 

Le Groupe français Valéo (dont le Président Directeur Général est M. Thierry Morin) se classe parmi les premiers équipementiers mondiaux et fournit tous les grands constructeurs d’automobiles et de poids lourds.

Il se compose de 130 centres, dans 28 pays, et le siège social est à Paris. La société emploie de 500 salariés, et son Directeur est M. Tim Cosgrove.

A Greensburg, se développe la Branche Thermique Moteur qui a pour ambition d’occuper une position de leader mondial en matière de gestion de l’énergie thermique des groupes motopropulseurs des véhicules. Les principaux clients sont Chrysler (75% du chiffre d’affaires), Ford, Honda et General Motors.

La ligne de produits est :

- la gamme de radiateurs mécaniques (radiateurs de refroidissement adaptables à tous types de moteurs)

- la gamme de condensateurs (composants clés du système d’air conditionné ; ils intègrent les fonctions telles que le réservoir intégré ou le refroidisseur d’huile)

- le Multi-Echangeur Mécanique (réunit les deux composants par assemblage mécanique).

Mes activités durant le stage

J’étais dans le service des Ressources Humaines avec mes collègues, Lisa Deck, Cindy Dornich, Rick lee ainsi que ma tutrice Marybeth Miller.

Mes tâches étaient les suivantes :

- l’accueil et l'information des employés et des services (informations sur les effectifs du personnel, envoi des mails à différents services par Intranet)

- la participation en tant qu’observatrice aux séances de formations des employés

- la saisie de la liste des participants aux formations (sur le site des ressources humaines « People Soft Login in »)  

- la saisie  du rapport annuel

- le classement par ordre alphabétique des dossiers de primes des employés

- le contrôle des codes du personnel (comparaison entre mailing)…

Les visites effectuées

Durant mes temps libres, mon frère m’a fait visiter les Etats voisins de l’Indiana tels que l’Illinois, l’Ohio et le Kentucky. J’ai visité certains buildings et autres endroits vraiment impressionnants. L’Amérique est un pays magnifique et reste assez différent de l’Europe. Cela est intéressant car ça m’a permis de découvrir une autre culture.

Bilan personnel et conseils pratiques

Cette expérience m’a été d‘un grand avantage car j’ai approfondi mes connaissances dans le domaine administratif et acquis de nouvelles compétences. J’ai beaucoup communiqué avec le personnel de l’entreprise et j’ai eu l’occasion de rencontrer des gens aussi intéressants en dehors de la société, ce qui a amélioré mon anglais. J’ai été très satisfaite de mon stage ainsi que de mon séjour.